Znamy laureatów konkursu Pracodawca Jutra 2025!

8 grudnia 2025 roku w Warszawie odbyła się Gala VIII edycji Konkursu Pracodawca Jutra – z inicjatywy Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości. Tegoroczna edycja Konkursu obejmowała dwie kategorie: „Kadry Przyszłości” oraz „Pionier Zmian”, w ramach których wyodrębnione zostały osobno mikro i małe przedsiębiorstwa oraz średnie i duże przedsiębiorstwa. Nagrody w kategoriach głównych wręczył Krzysztof Gulda, p.o. prezesa PARP oraz Joanna Zembaczyńska-Świątek, zastępca prezesa PARP.

🏆 Kadry Przyszłości – mikro i małe przedsiębiorstwa
Słoneczna Strefa Kobiet Małgorzata Sobstyl
Projekt „Szycie, które łączy pokolenia – rozwój kompetencji przyszłości przez praktykę i wspólnotę”.

🏆 Kadry Przyszłości – średnie i duże przedsiębiorstwa
Przedsiębiorstwo Pszczelarskie Łysoń Sp. z o.o.
Kampania „Podziękuj Pszczole” to nie tylko edukacja, ale i społeczna wrażliwość w najlepszym wydaniu.

🌟 Pionier Zmian – mikro i małe przedsiębiorstwa
Dr. Berry Sp. z o.o.
„Berry Edukacja – od przedszkola do seniora” – interdyscyplinarna, międzypokoleniowa przestrzeń nauki i inspiracji.

🌟 Pionier Zmian – średnie i duże przedsiębiorstwa
III LO im. A. Mickiewicza w Bełchatowie & ECO-ABC Sp. z o.o.
Duet, który udowadnia, że szkoła i biznes mogą tworzyć prawdziwą "Synergię dla Zielonej Przyszłości".

„Usługi Rozwojowe” również mają swoich zwycięzców. Nagrodę otrzymała Gdańska Fundacja Kształcenia Menedżerów za „GFKM Masters – Pomorski Turniej Gier Decyzyjnych”. Natomiast wyróżnienie w tej kategorii trafiło do Inventity Foundation, która stworzyła inicjatywę „Mapa strategii jako produkt przygotowujący do sukcesji – budowanie kompetencji strategicznych i zarządczych sukcesorów firm rodzinnych”.

Gala Pracodawca Jutra 2025 po raz kolejny pokazała, jak wiele dobrego dzieje się na styku edukacji i biznesu. To projekty, które zmieniają lokalne społeczności, wzmacniają pracowników i pokazują, że rozwój kompetencji może być inspirującą drogą.